性别要求：不限性别
岗位职责：1、负责课程推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解；2、为顾客设计符合其需求、专业、个性化的课程体系，并促成签约，开始学习课程；3、建立并维护潜在顾客以及学员数据库；4、与顾客建立良好关系，帮助顾客完成学习目标；5、定期参加会议和培训任职资格：1、具有良好的沟通能力和销售意识2、具有进取心、抗压能力强3、具有团队合作精神4、具有一定的组织能力和协调能力薪资待遇：1、4-6K提成，综合薪资8K（上不封顶）2、带薪培训（新员工入职培训阶段性培训）3、购买社保4、全勤奖5、弹性工作6、节日福利7、国家法定节假日
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
