性别要求:不限性别
职位描述1、培训项目准备:承担培训班开班前的物资、文件等准备和服务工作;2、培训需求调查分析:了解培训学员的现状及组织者对课程的期望,以此策划培训内容;3、培训效果总结:做好培训记录并跟进培训后的效果反馈,分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议;对培训效果进行评估,并提交分析报告。职位要求:1、对培训工作感兴趣,并乐于学习,文字写作能力强,教育学、策划编辑、语言文字类专业实习生优先;2、沟通表达能力强,思维逻辑性好;3、有团队合作精神。4、2024届应届毕业生薪资待遇:2200元/月,额外带班补贴100元/天。
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